「半夜聽完導演給的筆記之後，我還要開車40分鐘才能回到家，所以我曾經在方向盤上沉沉睡去。」一位不願具名的受訪者表示。
各地劇場工作者過勞問題屢見不鮮，美國劇場圈現正發起「No more 10 out of 12s」運動，希望改善劇場長久以來工時過長問題。
「10 out of 12s」 是# 美國劇場圈 奉行近80年的工作合約條文，代表受雇者在 #劇場週 需要連續工作6天，每天到班時間12小時，其中包含2小時休息時間，實際工時共計10小時。
工時過長會嚴重影響劇場工作者身心健康，對技術工作者而言尤其危險。若技術人員在操作設備或高處工作時因疲勞而分神，可能會造成難以挽回的悲劇。
除了 #安全 問題，過長工時也會連帶影響家庭生活。許多家中有幼童的劇場工作者，便因為「10 out of 12s」面臨照護困境，被迫在工作與家庭之間做選擇。對於容易缺乏家庭支持體系的少數族群來說，過長工時亦使得翻轉命運的可能性微乎其微。
「No more 10 out of 12s」透過網路調查，深入了解劇場工作者的勞動條件現況，並發起連署運動，藉此喚起更多人對於工作條件的重視。
「現在是2021年，是該改變的時候了。」面對長工時，美國劇場人選擇起身參與改變，一同努力打造出更健康的工作環境。
